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就職情報

「新卒応援ハローワーク」のご案内

下記それぞれより厚生労働省、東京労働局の「新卒応援ハローワーク」の紹介ページをご覧いただけます。
就職希望者(学生及び卒業生)は是非ともご覧下さい。




資格・人材開発・求人開拓の3 事業からの人材ニーズのフィードバック。LEC 大学は、企業が求める人材とは何かを、知っています。

キャリア開発学講義

長引く不況の中で、多くの企業では採用予定人員の充足如何に関わらず、自らの人材ニーズを満たす学生しか採用しない傾向が顕著です。
このような状況の下で、学生が希望する就職先に確実に就職するには、採用企業から求められる人材になることが必要です。 大学の就職支援体制においても、まず人材ニーズを学生に認識させることを出発点とするのが本学の方針です。 学校設置会社であるLEC( 株式会社東京リーガルマインド)は、資格教育・就業支援・雇用創出の3分野の事業を通じて、採用企業の人材ニーズを集積してきました。
本学では、これら採用企業の人材ニーズを、教育と就職支援体制の両面から学生にフィードバックすることで、 まず就職のためにどのような能力を身につけなければならないのかを提示します。

フィードバックされた情報を、教育に組み込むのが本学のキャリア教育。就職支援はオプションではなく、4年間の教育そのものです。

本学の就職支援体制においてもっとも特徴的な部分、それがキャリア教育です。 就職に必要な能力の修得を、大学教育と離れた学生の自助努力にゆだねる従来の支援体制が、今般の就職状況の中で十分に機能しないことは、大学生の多くが大学と並行して資格予備校に通うダブルスクール現象からも明らかです。
本学では、就業支援・雇用創出分野で培った職業人としてのエッセンス、資格教育を通じて培ったさまざまな職種で必要とされる専門知識、さらにはそれを育成するための指導ノウハウを、教育に具現化しています。 キャリア開発学の講義では、職業倫理や職業人意識からはじまり、職業人として求められる教養、各種業界知識まで、職業人としてのエッセンスを確実に修得させ、インターンシップも必修科目としています。
さらに、専門科目では専門知識を修得させ、採用企業から求められる職業人の育成を教育の中で実現します。

クラス担任のフォローやキャリアカウンセラーによる指導。本学の就職支援は1年次から始まります。

本学では、各クラスに学生のフォローにあたるクラス担任を配置しています。 担任は学生の出欠管理や欠席者への出席指導、学習成果を向上させるためのフォロー、さらに進路に応じた科目選択の指導を行い、学生の身近でサポートします。 また、キャリアコンサルタントが、定期的に個別面談を実施し、学生の希望や職業適性等を踏まえて進路選択に関するアドバイスを提供します。
早い段階から卒業後の職業や就職を意識させることで、緊張感を持って実り多い学生生活を送ってもらえるよう、本学の就職フォローはすべて1 年次から始まり、4年次まで継続します。

保護者とも密接に連携して学生・保護者・大学の三位一体による就職支援を実施します。

本学では、全学生の保護者を対象に年に2 回の保護者面談を実施するとともに、保護者への成績・出席状況の書面通知、保護者会通信等の各種情報媒体の発行を通じて、保護者の方々と密接に連携しした三位一体による就職支援を実施しています。

LECの就業支援・雇用創出分野での豊富な実績をバックボーンとする就職活動支援体制で就職100%を目指します。

LEC大学の就職対策の枠組み
資格教育(合格のLEC) 企業研修(法人営業部) 人材紹介(プロキャリア)

資格教育(合資格教育・就業支援・雇用創出の3 つ経営資源で、職業人育成から雇用までの一貫したプロセスを提供するのがLEC です。

学校設置会社であるLEC( 株式会社東京リーガルマインド)については、「合格のLEC」として、総合資格スクールとして認知されている方も多いと思います。 しかし、それはLEC のある一面にすぎません。
LECは、資格教育のみならず、厚生労働省、経済産業省、各地 方自治体などが実施する様々な就業支援事業に関しても高い受注実績を有し、また人材派遣・職業紹介分野でも、すでに数多くの派遣実績・紹介実績を挙げています。
すなわち、資格・人材開発・就職の3つの局面を網羅し、職業人の育成から、その雇用までの一貫したプロセスを提供するのがLEC であり、その長年の活動の中で蓄積した、職業人育成・就職ノウハウという経営資源こそが、LECの本質です。

LECの従来の経営資源を活用することで、新設大学でありながら、すでに、就職支援に関する十分な情報と人材を保有しています。

本学の就職支援体制は、このLECグループの経営資源を源泉として、そこから体制・情報・ノウハウ・人材などの供給を受けているため、新設大学でありながら、すでに、就職支援に関する十分な情報と人材を保有しています。 具体的には、求職者支援システムの大学への移植、雇用支援・人材開発に関する従来のネットワークの活用、LECの雇用促進の各分野で多くの経験と実績を積んだ人材の移籍など、従来の経営資源を最大限に活用して、直接間接に学生の就職支援にあたる体制をとっています。

第一期生(2006年3月卒業生)進路の状況

2006年9月1日現在

2006年3月21日に千代田キャンパス、22日に大阪キャンパス梅田スカイ本校で卒業式が執り行われ、LEC大学第一期生24名が卒業いたしました。

なお、本学の卒業生の進路は以下のとおりです。

2006年3月第1回卒業生24名の進路状況
(就職希望者11名中11名就職 就職決定率100.0%)
就職(11名) 国立大学法人(旧国立大学)1名、日本郵政公社1名、士業事務所2名、一般民間企業7名の計11名。
進学(3名) 専門職大学院を含む大学院3名。
その他(10名) 国家試験準備7名、既に企業勤務中あるいは自営業他3名の計10名。
計24名

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